Залишаючи Web2 заради Web3: нові можливості та виклики для розробників

Чому я залишив Web2 заради Web3 – і чому ви можете зробити те ж саме

Наступна стаття є гостьовою публікацією та думкою Юрія Ковальчука, старшого блокчейн-інженера в Forte Group.

Три з половиною роки тому я прийняв рішення, яке повністю змінило траєкторію моєї кар`єри. Я залишив знайомий світ Web2 і вирушив у глибокий, хаотичний і захопливий простір розробки блокчейну.

Це не було очевидним кроком. Я не тікав від швидкого збагачення чи миттєвого успіху. Я шукав сенс – технологію, яка б відповідала моїм цінностям, та кидала виклик моєму мисленню, давала мені причину постійно будувати.

З того часу я не шкодував про свій вибір. Web3 став більше, ніж просто робота – він став тлом, через яке я тепер бачу майбутнє Інтернету.

У цій публікації я хочу поділитися, чому я зробив цей стрибок, що я з цього дізнався і як інші розробники можуть підійти до переходу з ясністю та метою.

Що очікувати від Web3: Гнучка компенсація та високі стимули

Одна з перших речей, що привернула мою увагу при переході на Web3, була суттєва різниця – і часто більша винагорода – структура компенсації в порівнянні з традиційними технологіями.

Замість фіксованих зарплат і документації HR, проекти Web3 часто пропонують змішане оплачене в стейблкоінах, рахунки на блокчейні і токенізовані стимули. У багатьох випадках вам платять безпосередньо на ваш гаманець. Іноді це чистий рахунок; іноді – гібридна модель.

Тоді є токени.

Так само, як і акції в стартапах, токени проекту дають вам частку у продукті, який ви створюєте. Якщо проект досягає успіху, то успіх досягаєте й ви. Це додає рівень мотивації, який важко відтворити в Web2. Але, звичайно, токени також можуть швидко втратити вартість – волатильність ринку реальна, і ризики також.

При цьому, потенційна вигода часто значно більша. Зважаючи на мій власний досвід, старші інженери Web3 часто заробляють більше, ніж традиційні технічні керівники – особливо якщо поєднати базову компенсацію з токенізованими стимулами.

Все ж є компроміс: стабільність.

Web3 швидко рухається. Проекти змінюють вектор, фінансування коливається, ринки падають та піднімаються. Це не те місце, щоб просто `кататися на зарплаті`. Але якщо ви готові до змін, гнучкість і потенційна вигода можуть компенсувати весь безлад.

Справжня віддалена робота, а не просто перевага

У той час як традиційні компанії повільно змушують співробітників повертатися в офіси, Web3 ніколи не покидав віддалений формат. Розподілені команди тут не тренд – це стандарт.

Для багатьох це означає свободу працювати з будь-якого місця, встановлювати свій ритм і організовувати своє життя навколо більше ніж просто робочих годин. Це не `дружній до віддаленої роботи`, а `рідний до віддаленої роботи` – вбудований у ДНК того, як працює індустрія.

Ще одна суттєва риса? Анонімність часто є нормою. У багатьох проектах вас не запитують про юридичні імена чи особисті документи. Платежі надходять прямо на ваш гаманець, і на цьому все закінчується. Особливо в ролях, таких як аудит смарт-контрактів або безпека білих хакерів, учасники часто залишаються псевдонімними. У моєму нинішньому проекті я не знаю справжніх імен більшості колег – деякі використовують змінювачі голосу під час дзвінків, і я не маю поняття, де вони живуть.

Звичайно, якщо ви той, хто процвітає в особистій співпраці, Web3 може відчутися ізольованим. Офіси рідкісні. Фізичні зустрічі відбуваються епізодично, а не регулярно. Культура побудована навколо асинхронної комунікації та автономії.

Але якщо незалежність, гнучкість і конфіденційність важливі для вас, Web3 надає це в повному обсязі.

Інша мислення щодо розробки

Web3 – це не просто нова індустрія – це нова парадигма. Це простір, де передові ідеї формують майбутнє криптографії, розподілених систем, децентралізації та алгоритмів консенсусу. І оскільки правила ще не повністю написані, традиційні підходи до розробки часто не застосовуються.

Це світ, де експерименти не є необов`язковими – це очікується. Багато основних інструментів все ще розвиваються. Мови програмування, такі як Solidity, відносно молоді, з фреймворками, які можуть ще не мати стабільної версії.

Якщо ви той розробник, який процвітає в навчанні, експериментах і будуванні в невідомій території, Web3 – це ідеальне середовище. Це брудно, захоплююче і сповнене можливостей.

Проте це також вимагає гнучкості та високої толерантності до змін. Якщо ви шукаєте передбачуваність, старі технології чи чітко визначені дорожні карти, Web3 може перевірити вашу терплячість. Тут адаптивність є такими ж важливими навичками, як і написання якісного коду.

Відкритий код на першому місці

У Web3 прозорість не є лише комфортом – це основа. Приблизно 80-90% всього коду, написаного для проектів блокчейн, є відкритими за умовчанням. Це означає, що будь-хто може заглянути в логіку протоколу, вивчити його механіку або навіть почати безпосередньо сприяти.

Але ця відкритість стосується не лише співпраці. Це також механізм побудови довіри. У індустрії, де шахрайства та обман все ще існують, репутація є всім – а публікація вашого коду є одним з чітких сигналів цілісності.

Відкритий код запрошує до аналізу. Він заохочує громадські внески. Він дозволяє проводити публічні, безкоштовні рецензії на код, які можуть допомогти виявити незначні проблеми задовго до формального аудиту.

Якщо відкритий код коли-небудь здавався вам чимось більшим, ніж побічним проектом – якщо ви бачите його як філософію чи ремесло – Web3 дає вам простір повністю реалізувати це. Це рідкісне місце, де будівництво на публіку не лише заохочується – це очікується.

Регулювання встигає встигати

Попри свій швидкий ріст, Web3 все ще функціонує в умовах правової невизначеності.

Регулювання сильно варіюється від країни до країни – поки ЄС ввів чіткі рамки, такі як MiCA (Ринки в криптоактивах), інші регіони все ще розглядають криптовалюту як правову сіру зону.

Проте ми починаємо спостерігати реальний імпульс. Минулого року відбулася важлива подія з одобренням ETF на Bitcoin та Ethereum у США, а 2025 рік очікує на подібні події для інших цифрових активів.

Web3 пропонує безмежні можливості, але також і чимало викликів. Це вимагає адаптивності, допитливості та готовності зростати в умовах невизначеності.

Отже, як зробити перехід з Web2 не лише плавним, а й успішним?

• Порада 1: Використовуйте свій досвід у Web2
• Порада 2: Освойте основи – мови, технології та проектування систем
• Порада 3: Будуйте міцні стосунки — з колегами та менеджерами
• Порада 4: Ініціюйте, беріть на себе відповідальність та діліться своїм досвідом
• Порада 5: Сформуйте свій особистий бренд
• Порада 6: Слідкуйте за Crypto Twitter (серьйозно)
• Порада 7: Беріть участь у хакатонах
• Порада 8: Підтримуйте відкритий код
• Порада 9: Використовуйте штучний інтелект для підсилення вашого робочого процесу

Заключні думки

Перехід з Web2 на Web3 – це не просто зміна технологічних стеків – це зміна мислення. Це означає прийняття невизначеності, залишаючись адаптивним, і стаючи частиною швидко змінюваної, глобальної спільноти.

Web3 пропонує розробникам безпрецедентну свободу, інновації та право власності, але також вимагає безперервного навчання, стійкості та схильності до дій.

Якщо ви готові взяти на себе відповідальність за свою кар`єру і адаптуватися до змін, Web3 може привести вас далі, ніж ви могли собі уявити. Поради, які я поділився тут, не покриють кожну проблему, але дадуть вам міцний старт.

Ласкаво просимо на майбутнє.